El pròxim 20 de febrer et convidem a una jornada sobre creixement empresarial des de dues òptiques. En primer lloc, de la mà de la Mútua dels Enginyers descobrirem els beneficis d'implementar un sistema de previsió social empresarial i, en segon lloc, abordarem la gestió de la sostenibilitat a l'empresa, posant el focus en els reptes del sector i la certificació B Corp amb la col·laboració de l'empresa R4S i ACCIÓ.
Pel que fa a la primera sessió sobre previsió social, donarem a conèixer els diferents avantatges de dissenyar i implementar un pla de previsió social a la teva empresa. Aquests van des d'un augment en la fidelització dels empleats fins a increments considerables en la seva productivitat. Aquesta espai serà presentat per la Mútua dels Enginyers.
Tot seguit, donarem pas a la sessió dedicada a la gestió empresarial de la sostenibilitat i els seus reptes. Aquesta activitat es duu a terme en el marc del 'Projecte d'estratègies de Valor Compartit' que compta amb la participació al consorci de les empreses ARCbcn, Biyiud, Grup Carles, Ingenieros JG, Interflex, Paci Enginyers, Peusa i la col·laboració d'R4S i ACCIÓ.
La sessió començarà amb una introducció al moviment B Corp per part de l'equip de R4S i seguirà desenvolupant el concepte de gestió de la sostenibilitat a l'empresa amb la presentació d'una eina de mesura i casos d'èxit associats.
Ambdues sessions van dirigides a responsables directius de qualsevol empresa, inclosos responsables de recursos humans.
Tot seguit, podeu consultar el programa complet:
PROGRAMA
9:30h Benvinguda i objectius de la jornada, Òscar Sánchez, Director comercial d’Estalvi i Previsió Social de La Mútua dels Enginyers.
9:35h Previsió Social Empresarial (beneficis per als treballadors i avantatges per a l'empresa)
10h Disseny i implementació d’un Sistema de previsió social empresarial
10:20h Pausa - esmorzar networking
______________________________________
10:40h Benvinguda i introducció a la sessió - Carla Rebés, Area Manager del CEEC
10:50h Introducció al moviment B Corp - Andrea Farràs, Engagement & Culture Manager de R4S
11:20h Presentació de la eina de mesura - Andrea Farràs, Engagement & Culture Manager de R4S
11:50h Aproximació a l'eina d'una experiència empresarial del sector
12:15h Ronda final d'intervencions i tancament de la sessió - Carla Rebés, Area Manager del CEEC
12:30h Final de la jornada
Socis que actualment facturen inferior al 0,5 milions euros
Quota anual de 550 € el primer any i 650 € el segon any. Durada màxima de 2 anys, el soci passarà automàticament a la categoria de soci Bronze.
Socis que actualment facturen superior a 0,5 milions euros i inferior a 5 milions
Socis que actualment facturen superior a 5 milions d’euros i inferior a 10 milions
Socis que actualment facturen superior a 10 milions d’euros
Consultar condicions